AREÁL PIVOŇKA, o.p.s.

Změna sídla

z „17, Zábřeh, 78901“ na „Pivonín 17, Zábřeh, 78901“

Změna způsobu jednání

nově „Ředitel zastupuje společnost navenek a má právo vstupovat do právních vztahů jménem společnosti.“

Změna předmětu podnikání

nově „1. Rodinné a komunitní centrum : - vzdělávací aktivity pro děti a rodiny s dětmi (péče o děti od 3 do 15 let, pomoc dětem se specifickými vývojovými problémy v učení, doučování) - volnočasové aktivity pro děti a mládež - jízda na koni, ekologická výchova - celoživotní vzdělávání - dobrovolnická činnost; 2. Centrum sociálně aktivizačních služeb : - sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi - sociálně aktivizační služby pro seniory, pečovatelská služba, - hiporehabilitace - terapie a pedagogicko-psychologické ježdění; Společnost AREÁL PIVOŇKA o.p.s. se přihlašuje k principům sociálního podnikání: 1. Společnost rozšiřuje svou činnost k dosažení obecně prospěšného cíle, kterým je při výkonu soustavné ekonomické aktivity zaměstnat co nejvíce osob sociálně vyloučených nebo ohrožených sociálním vyloučením. 2. Společnost má povinnost zajistit, aby minimálně 40 % zaměstnanců společnosti tvořily osoby sociálně vyloučené, nebo ohrožené sociálním vyloučením. 3. Společnost je při své činnosti povinna naplňovat princip lokalizace, který spočívá v zapojení do místních iniciativ, využívání místních zdrojů a identifikaci místních potřeb. Partneři společnosti budou vybíráni přednostně z regionu Olomouckého kraje. 4. Zisk je používán přednostně pro rozvoj sociálního podniku společnosti a pro naplnění veřejně prospěšných cílů. Při svém hospodaření je společnost povinna reinvestovat minimálně 51 % zisku do rozvoje své činnosti. 5. Zaměstnanci společnosti vykonávají svá práva, týkající se řízení společnosti a kontroly její činnosti v rozsahu a způsobem upraveným zákonem. Zaměstnanci mají zejména právo předkládat řediteli návrhy a vyjadřovat se k návrhům předkládaným řediteli k rozhodnutí.“

Změna spisové značky

nově „O 208“